Apa itu Softskill dan Seberapa Penting?

Pentingnya Kemampuan Soft Skill

Ketika saya menulis artikel ini, saya jadi teringat ketika saya mendapat pembinaan tentang pengenalan dunia kampus dari universitas saya.Ketika itu pembicaraan selalu menekankan tentang pentingnya soft skill.Sebenarnya, apa sih itu softskill?Menurut beberapa sumber yang saya baca, Softskill adalah suatu kemampuan, bakat, atau keterampilan yang ada di dalam diri setiap manusia yang dilakukan dengan cara non teknis yang artinya, softskill ini dapat dikatakan sebagai keterampilan personal dan interpersonal.
Softskill merupakan keterampilan seseorang dengan latar ilmu yang dikuasainya.Softskill ada karena setiap individu memiliki bakat  yang sangat mempengaruhi psikologi seseorang didalam kehidupannya.Softskills merupakan Emotional Intelligence Quotient seseorang, yang dikatagorikan menjadi kehidupan sosial, komunikasi, bertutur bahasa, keramahan, dan lainnya.
Seperti yang saya bahas sebelumnya,soft skill dibagi menjadi 2 yaitu personal dan interpersonal.Mari kita bahas satu persatu dimulai dari softskill personal.Softskill personal adalah kemampuan yang di manfaatkan untuk kepentingan diri sendiri. Contoh hal yang sering kita lakukan adalah  ketika kita dapat mengendalikan emosi dalam diri,  dapat, mampu memanajemen waktu, dapat menerima nasehat orang lain, dan dapat berpikir positif. Sedangkan, softskill interpersonal adalah kemampuan yg dimanfaatkan untuk diri sendiri dan orang lain. Misalnya, ketika kita berinteraksi dengan baik dengan orang lain, bekerja sama dalam sebuah kelompok kelompok, dan masih banyak contoh lainnya.
Walaupun softskill sangat diperlukan,softskill tidak dapat berdiri sendiri.Softskill harus diimbangi dengan hardskill yang baik. Dengan keseimbangan soft skill dan hardskill yang baik, seseorang akan menjadi manusia yang berkualitas. Contoh hardskill adalah ilmu pengetahuan yang kita miliki.Jadi ketika pengetahuan yang kita miliki digabungkan dengan pengendalian diri yang baik, maka hasilnya pastikan akan sangat luar biasa.
Soft skill merupakan keterampilan diluar keterampilan teknis dan akademis, dan lebih mengutamakan keterampilan intra dan inter personal. Keterampilan intra personal terdiri dari kesadaran diri berupa kepercayaan, sifat dan preferensi, diri, penilaian diri serta kesadaran emosi dan keterampilan diri berupa peningkatan diri, pengendalian diri, manajemen sumber daya.Sedangkan keterampilan inter personal sendiri mencakup kesadaran sosial yang berupa kesadaran politik, memanfaatkan keragaman, berorientasi pelayanan dan keterampilan sosial yang berupa kepemimpinan, pengaruh, komunikasi, kooperatif, kerja sama tim, dan sinergi.

Tingkatkan Interaksi untuk Meningkatkan Kemampuan Softskill

Wajib hukumnya bagi seseorang untuk memiliki kemampuan softskill yang baik, karena kemampuan ini sangat berguna dalam berbagai bidang kehidupan seperti pekerjaan, organisasi masyarakat, dan lain-lain. Sebagai contoh, ketika kita melamar kerja, bukan kemampuan hardskill kita yang diujikan namun kemampuan softskill kita melalu serangkaian  psikotest dan wawancara mendalam. Hasil dari psikotest dan wawancaralah yang menjadi pertimbangan perusahaan dalam menerima karyawan dan penempatan posisi kerja yang tepat. akan digunakan perusahaan untuk menempatkan karyawan di posisi yang tepat.

Hal tersebut didasari karena melatih keterampilan teknis yaitu kemampuan hardskill jauh lebih mudah dibandingkan membentukan karakter seseorang. Memang, hard skill merupakan faktor penting dalam bekerja, tetapi keberhasilan seseorang dalam bekerja biasanya lebih ditentukan oleh soft skill yang lebih baik. Oleh karenanya, kita harus terus mengasah kemampuan softskill kita.Banyak hal yang dapat dilakukan misalnya mengikuti berbagai pelatihan,seminar dan cara terbaik mengasah kemampuan sofskill adalah dengan sering berinteraksi dan beraktifitas dengan orang lain. Karena begitu pentingnya softskill bagi berbagai aspek kehidupan, terus asah kemampuan tersebut dengan sebaik mungkin.
Previous
Next Post »
Hak Cipta Dilindungi Oleh TUHAN YANG MAHA ESA. Diberdayakan oleh Blogger.